職場倫理有哪些 | 社區大學終身學習網
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1.主動積極,不必等長官指示辦事·2.對任何交辦事,都必須很用心、認真去做·3.要樂在工作,每天都朝氣蓬勃,沒有倦怠感·4.要有強勁的學習與求進步之心·5.要展現令人動容 ...,職場霸凌有一個重要判斷特徵,也就是霸凌者會施以持續、連續且積極的行為,透過言語、非言語、身體、心理上的虐待或羞辱,對被霸凌對象進行冒犯、威脅、冷落、孤立、侮辱、 ...,8.不要對自己太嚴苛,或是太嚴肅看待工作。9.多費一點心思,真誠地與人打招呼。10.如果你對於別人的動機有所懷疑,請 ...,2022年5月1日—有學者嘗試將「工作倫理」概念具體化,包含對...
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CEO最在乎的事:職場倫理與工作態度第一章工作態度 | 社區大學終身學習網
1.主動積極,不必等長官指示辦事 · 2.對任何交辦事,都必須很用心、認真去做 · 3.要樂在工作,每天都朝氣蓬勃,沒有倦怠感 · 4.要有強勁的學習與求進步之心 · 5.要展現令人動容 ... Read More
「職場倫理」精選文章 | 社區大學終身學習網
職場霸凌有一個重要判斷特徵,也就是霸凌者會施以持續、連續且積極的行為,透過言語、非言語、身體、心理上的虐待或羞辱,對被霸凌對象進行冒犯、威脅、冷落、孤立、侮辱、 ... Read More
「職場倫理」課程講義 | 社區大學終身學習網
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工作倫理與職場道德的掌握與發展-D2-詹翔霖教授 | 社區大學終身學習網
2022年5月1日 — 有學者嘗試將「工作倫理」概念具體化,包含對創新之滿足、主動負責之態度、應變力、學習力、面對壓力保持冷靜與合作、服務、守紀、敬業、保密、戒慎、廉潔 ... Read More
最基本必備的職場倫理 | 社區大學終身學習網
2022年5月23日 — 年輕人初入職場,固然不必去刻意卑躬屈膝、曲意逢迎任何人,但卻應該真正的接納、尊重每一位同事、每一位長官、尤其是對單位或企業的負責人,該有的禮數( ... Read More
職場倫理建立在什麼基礎上? | 社區大學終身學習網
職場為什麼要有倫理?人與人間本是互相尊重,價值觀也不同,人要的是受他人肯定與認同,而認同基礎是社會的共通點,不是刻意要求別人認同,不是為別人而活。 Read More
職場倫理與工作態度 | 社區大學終身學習網
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2022年7月14日 — 所以要去上班工作,首先就要有敬業精神。 所謂敬業精神,就是尊重你自己的行業、公司、以及職位,並且全力以赴把工作做好。 Read More
職場與人力資源倫理 | 社區大學終身學習網
○織織公民行為有哪些? Page 8. 以員工的角度--職場倫理. 信念: 感恩工作機會 ... Read More
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