刻板印象、歧視與偏見:白人對黑人臉上的敵意較為敏感? | 社區大學終身學習網
2020年6月10日—刻板印象:對一個團體的全體成員之概論,將相同的特性援用在團體的每一位成員身上,無視他們之間的實際差異。·偏見:個體對人或對事評斷時所持的固定信念 ...
近期國際社會中出現種族歧視的問題[1],而這樣的問題已經不是第一件,遺憾的事也不會是最後一件。因為人居住在團體中,有團體就會依據心理屬性分類,而這樣也就產生刻板印象,覺得某些特質屬於某一群人。
偏見是對某些團體有負向情感,而對個體產生這樣的的連結;歧視則是直接表達出敵對的行為。社會團體就是二個以上的人,彼此共有一些意義的特徵,所以共享某些意義特徵就會形成團體。
這種情況源自於「社會分類」(social categorization),我們從小到大在團體中會依據種族、性別或其他屬性來做分類。這樣的好處是能夠讓我們快速與人形成互動的方式,減少時間力氣來做推論,讓個體有效率的和他人相處。
甚至這是很重要的歷程。假設你在逛大型超商,想要找尋一個東西,你看到一個不認識的人但覺得他應該是超商服務員,你可能就會認為他可以引導你找到你要的東西。是什麼特徵讓你覺得眼前的這個人是店員,而不是其他路人甲乙丙丁?我們的判斷可能就是以他的制服或是識別證,甚至純粹就只是他「看起來」很像店員。
這些「特徵」與「分類」,會讓你減少心力去處理無關的訊息。然而反面來說,這樣的社會分類也逐漸讓我們產生「刻板印象」。
刻板印象:每個人腦海中對於某團體的想像當我們知覺到某些團體特徵,就會把社會分類和某些特徵連結在一起;當聯結在一起時,就會形成刻板印象,像是南部人講話會台灣國語(實際上並不是全部人都這樣)。
這樣的刻板印象含有不同特徵,進而影響到個體在判斷某團體時,可能產生有利(正向)或不利(負向)的偏見。雖然刻板印象或偏見聽起來帶有負面,但實際上也有正向的刻板印象,像是原住民很會歌唱表演(實際上還是有原住民五音不全)。
然而不論正面或負面,這些都是以既有的成見來解釋周遭的人事物,而這樣的刻板印象也產生了以偏概全的情況。
生活中常聽到刻板印象、歧視和偏見,在社會心理學裡有相關,但仍有些差異:
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